ビッグファイブ性格モデルの発展
ビッグファイブは、人間の性格を5つの幅広い特性で説明する理論です。心理学研究で最も広く用いられている理論であり、100年以上にわたり複数の研究者によって発展・拡張されてきました。
ビッグファイブ性格モデルの発展は1800年代後半に始まり、現在も続いています。この過程は、さまざまな科学者が性格や行動を表すために使われる言葉を収集することから始まりました。その後、新たな研究者たちがこれらの性格記述語を分析・分類し、相互の関係を探究しました。さらに複数の研究によって有用な用語が絞り込まれ、それらが5つの大きなグループにまとまることが確認されました。現代の研究では、ビッグファイブの要因を用いて有用な性格診断を開発するとともに、ビッグファイブと脳機能との関連についても研究が続けられています。
多くの性格体系とは異なり、ビッグファイブ性格モデルは一人の心理学者の理論から生まれたものではありません。むしろ、性格を分類するという問題に取り組んだ複数の研究者が、人々の違いは自然に5つの大きな次元に分けられるように見えることを発見しました。証拠が積み重なるにつれ、科学界では、人間の性格はこれらのビッグファイブ要因によって最も正確に説明できるという合意が形成されていきました。
ビッグファイブ性格診断を作ったのは誰ですか?
ビッグファイブ性格理論は、特定の一人によって作られたものではありません。複数の性格研究者が、人間の性格構造を研究するなかで似たような発見にたどり着きました。ビッグファイブは、多様な研究手法を用いた複数の研究者によって「発見」されたため、特に堅固で信頼性の高い理論とみなされています。
ビッグファイブの存在を示唆した初期の科学的試みの一つは、人を表現する際に使う形容詞の研究でした。1800年代後半、心理学者フランシス・ゴルトン卿 は、性格特性の分類体系を作ることを目的に、辞書を用いて人の性格を表すことのできるすべての言葉を収集しました。
この研究は1930年代に心理測定学者L・L・サーストンに引き継がれました。彼は被験者に60の形容詞のリストを提示し、それぞれの形容詞が身近な人物をどの程度よく表しているかに基づいて評価するよう求めました。サーストンはその後、因子分析という統計手法を用いて形容詞同士の関連を分析し、それらが5つのグループにまとまることを発見しました。これは性格のビッグファイブ要因に対応していました。その後、心理学者ゴードン・オールポートとヘンリー・オドバートは、人を表すために使用可能なあらゆる言葉を含めようとして、形容詞の分類を拡張しました。
1940年代には、研究者たちがオールポートとオドバートの形容詞リストを用いて、性格の分類体系の構築を試みました。再び因子分析を用い、レイモンド・キャッテル、ドナルド・フィスク、ウォーレン・ノーマンをはじめとする心理学者たちが、人を表す言葉の関係を研究しました。研究者ごとに具体的な結論は異なっていたものの、この時代の研究結果全体は、やはり人間の性格には5つの大きなカテゴリーがあることを示していました。
20世紀後半になると、心理測定ツールへの新たな関心により、ビッグファイブ研究は別の方向へ進みました。就職時の配置に役立つ診断の開発を目指す研究者たちは、ビッグファイブを用いて性格尺度を構築しました。性格の主要な側面を探るためにさまざまな心理測定ツールを用いた研究者たちは、性格に関する質問票の項目が一般に5つのグループにまとまることを確認しました。たとえば、「私は会話を始めるほうだ」や「私は大人数のパーティーが大好きだ」といった項目は、どちらもExtraversionに関連するため互いに相関する傾向があります。一方、「私は整理整頓を心がけている」(Conscientiousnessに関連)や「私はよく不安を感じる」(Neuroticismに関連)といった項目とは相関しにくい傾向があります。
近年では、ビッグファイブモデルは、研究、ビジネス、自己成長で活用するための信頼性の高い性格診断の開発に用いられています。心理学の生物学的基盤に対する理解が進むにつれ、ビッグファイブの性格要因が脳機能、神経伝達物質の活動、その他の生理学的要因とどのように相関するかも明らかになりつつあります。
参考文献
Molly OwensはTruityの創設者兼CEOです。UCバークレー卒業生で、カウンセリング心理学の修士号を取得しています。2006年にパーソナリティ評価の仕事を始め、科学的に妥当性が確認された信頼性の高い評価を、より利用しやすく使いやすいものにすることを目指して、2012年にTruityを設立しました。 MollyはENTPで、サンフランシスコ・ベイエリアに住んでいます。手の込んだ料理、殺人ミステリー、そして夫と息子との探索を楽しんでいます。