16가지 Myers & Briggs 성격 유형별 최악의 직업

성격 과학을 바탕으로 진로 계획을 세우는 데 시간을 들여 보셨다면, 자신의 유형에 맞는 꿈의 직업 한두 가지쯤은 이미 떠올릴 수 있을 것입니다.

하지만 절대 피해야 할 직업은 어떨까요? 생각만 해도 지루해서 미칠 것 같고, 자신에게는 해로운 회사 문화와 부딪히며, 출근길에는 발걸음이 무겁고 매주 주말이 끝날 무렵에는 이른바 ‘일요일 밤의 공포’ 때문에 식은땀을 흘리게 하는 그런 직업 말입니다.

수십 년간의 심리학 연구와 조직 역학 이론은 자신의 성격 특성이 고유한 강점을 최대한 발휘할 수 있는 진로를 찾는 데 유용한 길잡이가 될 수 있음을 보여 주었습니다. 그런데 성격 특성은 타고난 선호와 업무 방식에 맞지 않는 역할이나 회사 문화를 피하는 데에도 훌륭한 기준이 될 수 있습니다.

16가지 성격 유형별로 가장 피해야 할 직업이 무엇인지 자세히 알아보세요.

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INTJ: 고객 서비스 상담원

사람들의 문제 해결을 돕는 일을 좋아하고, 고객이 끝없이 불만을 쏟아낼 때도 성인군자 같은 인내심을 발휘하는 사람도 있습니다. 하지만 INTJ는… 음, 고객 서비스가 강점인 유형은 아니라고 해 두겠습니다. INTJ는 매우 분석적이고 논리적인 사람들인 만큼, 고객 서비스의 오래된 황금률인 ‘고객은 항상 옳다’와 처음부터 충돌하게 됩니다. 그리고 고객이 단순히 ‘옳지 않은’ 수준을 넘어 이성을 잃고 비논리적이며 감정적으로 행동할 때, 대부분의 INTJ는 이를 감당하기 어려워합니다. 이런 상황은 그야말로 INTJ의 최악의 악몽입니다. 사실 이들은 고객의 끊임없이 변하고 종종 말도 안 되는 요구를 상대하기보다는 복잡한 프로젝트를 독립적으로 수행하는 편을 선호합니다. 기업이 원하는 서비스 담당자는 “제가 처리하겠습니다”라고 말하는 사람이지, “이 문제에 대한 당신의 열정은 높이 평가하지만, 제 관심을 받을 만한 논리적 난제가 되면 알려 주세요”라고 말하는 사람이 아닙니다. 또한 내향적인 성향 탓에 타인과 상대하면 자연스럽게 에너지가 소진되는 이 유형에게, 대중을 상대하는 모든 일은 아마 피해야 할 일일 것입니다(타인과 교류하며 에너지를 얻는 외향적인 사람들과는 대조적입니다). 그러니 하루 종일 사람들과 이야기하고 그들의 문제를 처리하는 일은 INTJ에게 극도로 지치는 일이 될 수밖에 없습니다.

INTP: 소매 판매 직원

INTP에게 소매업에서 일한다는 생각은 몹시 고통스러울 수 있습니다. 가벼운 잡담? 전혀 내키지 않는데도 밝고 쾌활하게 굴며 스웨터 접기에 엄청난 열정을 보이는 일? 고객이 원하지도 않을지 모르는 제품을 팔려고 하는 일? 이 모든 것은 INTP의 속을 뒤집어 놓는 상황입니다. INTP는 논리를 매우 중시하고 감정보다 지식을 우선하기 때문에, 매우 사교적이고 흔히 예측 불가능한 소매 판매의 세계에 잘 맞지 않습니다. 실제로 이 유형은 피상적인 상호작용을 꺼리는 것으로 알려져 있어, 어떤 종류의 판매 역할이든 이들에게는 고문처럼 느껴질 수 있습니다. INTP에게는 보통 더 외향적인 영업사원들이 지닌 ‘말발’이 부족하며, 하루 종일 사람들과 대화하고 물건을 팔려고 하면 기력이 완전히 바닥날 것입니다. INTP는 관습에 얽매이지 않는 독창적인 사고를 하는 것으로 알려져 있어, 거대한 소비주의 기계의 톱니바퀴가 된다는 생각은 아마 이들에게 몹시 거북할 것입니다(고전 영화 “세이 애니씽”의 로이드 도블러를 떠올려 보세요). 이러한 역할은 고객에게 심도 있는 지식과 전문성을 공유하고 장기적인 관계를 맺는 데 더 초점이 맞춰져 있으므로 B2B 영업은 선택지가 될 수 있습니다. 하지만 솔직히 말해, 그 일 역시 INTP에게 부족할 수 있는 수준의 영업력을 요구합니다.

ENTJ: 유치원 교사

ENTJ는 회사나 조직의 방향을 통제하고 만들어 갈 수 있는 역할에서 빛나는 타고난 리더입니다. 따라서 20명이 넘는 미취학 아동들과 하루 종일 한 방에 갇혀 있는 일은 이들에게 절대적인 악몽일 것입니다. ENTJ는 업무 환경에서 통제력과 명확성을 필요로 하는데, 작고 분주한 사람들 20여 명이 있는 교실에는 둘 다 사실상 전혀 없습니다! 그런 상황에서는 논리, 이성, 평온함이 지배하지 않으며, ENTJ는 직장에서 잘 해내기 위해 이런 요소들을 필요로 합니다. 혼란과 끊임없는 방해는 어떤 ENTJ라도 미치게 만들 것입니다. 효율성과 질서를 추구하는 ENTJ는 아마도 고전 심슨 에피소드에서 매기가 토트들을 위한 아인 랜드 학교를 방문하는 장면을 공상하거나, 혼란스러운 주변 환경에 조금이라도 헛된 질서의 흔적을 주입하려고 장난감 선반의 전략적 재편을 계획하고 있을지도 모릅니다.

ENTP: 데이터 입력 전문가

데이터 입력은 단순하고 스트레스가 적은 직업처럼 보일 수 있지만, 대부분의 ENTP에게는 순수한 고문입니다. 창의적이고 혁신적인 이들은 도전과 다양성 속에서 성장하며, 데이터 입력의 반복적인 특성은 빠르게 이들의 의욕을 짓밟을 것입니다. ENTP는 정신적 자극과 새로운 아이디어를 낼 기회를 필요로 하므로, 하루 종일 무심코 숫자를 입력하는 일은 영적인 죽음과도 같을 것입니다. 이런 역할을 억지로 맡게 된다면, 데이터를 수집하거나 원래의 비즈니스 요구 사항을 해결하는 더 새롭고 혁신적인 방식을 만들어 낼지도 모릅니다. 하지만 이처럼 단순하고 기계적인 일을 즐기게 되지는 않을 것입니다. ENTP는 사교적이고 직장에서 재치 있는 대화와 사람 간의 교류를 즐기는데, 이런 역할에서는 그러한 것들을 얻을 가능성이 매우 낮습니다.

INFJ: 텔레마케터(또는 어떤 종류든 비윤리적인 마케터)

끊임없는 거절 앞에서도 낙관적인 회복력을 유지할 수 있는 유형은 누구일까요? 사람들에게 필요하지 않은 물건을 사도록 설득하려 할 때 강압적이고 공격적으로 행동할 수 있는 유형은 누구일까요? 몇몇 성격 유형이 이에 해당하지만, INFJ는 확실히 그 목록에 없습니다. 16가지 Myers & Briggs 성격 유형 중 가장 드문 INFJ는 공감 능력이 높고 민감한 사람들로, 압박이 심하고 흔히 비윤리적인 텔레마케팅 세계에는 맞지 않습니다. INFJ에게 영화 글렌게리 글렌 로스를 보는 것은 돈을 위해 서로 경쟁하는 비윤리적이고 공격적인 영업사원들과 가까워질 수 있는 최대치입니다. 그리고 그 영화조차 INFJ에게는 다소 충격적일 가능성이 높습니다! INFJ는 윤리 의식과 원칙 의식이 강한 경향이 있는데, 고정 수입으로 살아가는 고립된 노인들에게 한정판 금화나 로봇 보험을 파는 상황에서는 이것이 매우 문제가 될 수 있습니다. INFJ는 강한 도덕적 중심을 지니며, 사람들의 동기와 감정을 이해하는 직관적 능력을 훨씬 더 의미 있고 긍정적인 방식으로 쓰고 싶어 합니다.

INFP: 기업 변호사

INFP는 무엇보다 조화와 진정성을 중시하는 몽상가입니다. 따라서 기업 변호사라는 직업이 많은 이들에게 불행으로 가는 길이 되는 것은 놀랄 일이 아닙니다. 기업법의 경쟁적이고 까다로우며 냉혹한 성격은 INFP가 추구하는 모든 것과 정반대입니다. INFP는 갈등과 논쟁을 매우 싫어하기 때문에, 타인의 문제와 분쟁을 끊임없이 다루는 일부터 변호사 업무에 따르는 법정의 격렬한 공방까지, 법률 업무의 거의 모든 측면에 놀라울 정도로 맞지 않습니다. 인권법이나 환경법이라면 모르지만, 기업법은 확실히 아닙니다.

ENFJ: 회계사

ENFJ에게 하루 종일 숫자와 스프레드시트를 다루는 일은 계약 노예 상태의 디스토피아적 악몽과 같을 것입니다. 아마 대부분의 ENFJ는 이런 상황을 끔찍한 평행 우주 같은 것으로 꿈에서 본 적이 있을지도 모릅니다! 카리스마 있고 외향적이며 사람 중심적인 이들은 타인을 돕고 긍정적인 영향을 만드는 일에서 성장합니다. 사무실에 갇혀 숫자를 계산하는 일은 이들이 업무에서 보람을 느끼기 위해 필요한 것과 정반대입니다. ENFJ는 사람들에게 동기를 부여하고 영감을 주는 데 뛰어난 타고난 리더이지, 책상 뒤에 앉아 엑셀 수식만 바라보는 사람이 아닙니다.

ENFP: 보험 손해사정인

끝없이 숫자를 세고 산더미 같은 서류를 처리하는 삶을 선고받았다고 상상해 보세요. 보험 손해사정인의 화려한 세계에 오신 것을 환영합니다! 활기차고 즉흥적인 ENFP에게 이 직업은 어두운 방에서 페인트가 마르는 것을 지켜보는 것만큼이나 흥미롭습니다. 창의성과 모험을 사랑하는 이 자유로운 영혼들에게 책상에 앉아 끝없는 보험 청구 건을 검토한다는 생각은 식은땀이 날 정도입니다.

ISFJ: 소셜 미디어 인플루언서

이런 모습을 상상해 보세요. 보통 실용적이고 돌보는 데 능한 것으로 알려진 ISFJ가 갑자기 가짜 같고 빈정거리며, 솔직히 말해 다소 역겨운 소셜 미디어 인플루언서의 세계로 내던져집니다. ISFJ는 가끔 자신의 고양이나 아이 사진을 소셜 미디어에 올리는 것은 괜찮아할 수 있지만, 완벽한 이미지를 끊임없이 홍보하고 허영심 가득한 프로젝트, 꾸며 낸 불화와 온라인 음모를 다루는 일은 결코 이들의 취향이 아닐 것입니다. ISFJ는 드라마, 빈정거림, 하이라이트 모음보다 마음 따뜻해지는 순간을 선호합니다. 최신 유행 춤을 만들어 내느니 차라리 이웃을 위해 쿠키를 굽는 편을 훨씬 좋아할 것입니다. 적어도 그쪽은 손에 잡히는 결과가 있고 해시태그도 덜 필요하니까요.

ESFJ: 응급구조사 또는 응급실 의사

사교 모임을 하나로 묶어 주는 역할이 어렵다고 생각했다면, 생명을 앗아갈 수도 있는 응급 상황의 최초 대응자가 되는 일을 떠올려 보세요! 조화와 유대감 속에서 성장하는 ESFJ에게 응급실의 혼란스러운 세계는 거센 강물을 거슬러 헤엄치는 것처럼 느껴질 것입니다. ESFJ는 사무실에 컵케이크를 가져오는 사람이지, 삶과 죽음이 걸린 상황에서 사람들을 돌보는 사람이 아닙니다. 이 일은 강한 위장과 아드레날린을 즐기는 성향을 갖춘 사람들에게 맡기는 편이 낫습니다.

ISTJ: 행사 코디네이터

얼핏 보면 행사 코디네이터라는 일은 그리 나빠 보이지 않습니다. ISTJ 는 계획과 조직에 뛰어나고 세부 사항을 꼼꼼히 챙기므로 이 직업에 딱 맞는 사람처럼 보입니다. 하지만 공급업체와 협업하고, 참석자를 관리하며, 행사 중 막판에 발생하는 온갖 예기치 못한 문제를 처리해야 하는 행사 조율 업무의 사교적 측면을 잊어서는 안 됩니다. 효율성과 구조를 중시하는 ISTJ에게 당황한 고객을 진정시키거나, 색상 팔레트를 바꾸거나, 막판에 비 가림 천막을 구하는 일은 엄청난 스트레스가 되고 감당하기 벅찰 가능성이 높습니다. 대부분의 행사 기획에 수반되는 혼란의 수준은 대다수 ISTJ에게 압도적이고 완전히 지치는 일이 될 것입니다.

ESTJ: 그래픽 디자이너

ESTJ는 세상과 나눌 창의적 재능을 많이 지녔을 수 있지만, 창작 과정과 충돌하는 경우가 많습니다. 무엇보다 실용성과 논리를 중시하는 사람들로서 그래픽 디자인을 포함한 창작 예술의 추상적이고 주관적인 성격을 어려워할 수 있습니다. 또한 ESTJ 성격은 변덕스러운 고객, 이해하기 어려운 브리프, 계속 바뀌는 마감 기한을 다루는 일에도 그다지 잘 맞지 않습니다. ESTJ에게 이 분야는 성공과 만족을 느끼기에는 모호함이 너무 많고 구조가 너무 부족합니다.

ISFP: 데이터 과학자

이 역할에는 흥미로운 문제 해결이 일부 포함되지만, 알고리즘과 통계 모델에 크게 의존한다는 점은 ISFP 에게 답답하게 느껴질 수 있습니다. 이 분야에는 개인적 표현의 여지가 충분하지 않기 때문입니다. ISFP는 업무에서 독립성과 개인적 표현을 통해 성장하는데, 이 분야에서는 그러한 요소가 부족할 가능성이 높습니다. ISFP는 마음속에 예술가 기질을 지니고 있으며, 진정한 보람을 느끼려면 일에서 자유와 창의성을 경험해야 합니다. 하루 종일 데이터를 조작하는 일은 그 이상과 너무나 거리가 멀어서, 다음 헝거 게임에 자원할 정도로 매력 없게 느껴질 것입니다.

ESFP: 보험계리사

보험계리사는 파티에서 가장 흥미로운 사람들은 아닐지 모르지만, 보험회사의 위험을 평가하고 관리하는 중요한 역할을 합니다. 그러나 이런 유형의 분석 업무는 삶과 직업에서 흥분과 즉흥성을 갈망하는 외향적이고 충동적인 ESFP에게는 지루하기 짝이 없습니다. 이 유형은 하루 종일 책상에 앉아 위험 프로필을 관리하기보다는, 카리스마와 사교성을 활용해 업무 프로젝트에서 다른 사람들과 교류하는 일을 훨씬 더 선호합니다.

ISTP: 인사 관리자

ISTP는 사람을 대하는 능력이 뛰어날 수 있지만, 효과적인 인사 관리자가 되기 위한 절대적으로 핵심적인 두 요소인 권위와 구조에는 종종 어려움을 겪습니다. 이들은 직접 문제를 해결하고 행동 중심의 과업을 선호하는 반면, 대부분의 인사 역할은 대인 관계 기술, 복잡한 인간관계 갈등의 중재, 관계 구축에 큰 비중을 둡니다. ISTP는 자율성과 독립성을 중시하므로, 회사 정책과 직원 분쟁을 다루며 책상 뒤에 갇혀 있는 일은 결코 이들이 생각하는 보람 있는 직업이 아닙니다.

ESTP: 사서

ESTP가 도서관에서 조용히 일하는 모습을 생각하면 거의 우스꽝스럽게 느껴집니다. 외향적이고 에너지 넘치는 이들은 행동과 모험 속에서 성장하는데, 책장 사이에서는 그런 것을 찾기 어렵습니다. 이들에게는 즉흥적으로 움직이고 직접 손으로 할 수 있는 직업이 필요합니다. 사서를 떠올릴 때는 보통 생각나지 않는 두 가지입니다. ESTP에게 사서라는 직업은 하루 종일 조용하고 따분한 상자에 갇혀 있는 느낌일 것입니다. 사양하겠습니다!

핵심 정리

보람 있는 진로를 찾는 일은 자기 발견의 여정이며, 종종 자신이 원하지 않는 일이 무엇인지에서 자신이 원하는 일만큼 많은 것을 알게 됩니다. 여기 열거한 직업 중에는 다소 특수한 것도 있지만, 관련된 업무 방식과 성격 특성의 불일치가 여러분의 탐색 범위를 좁히고 꼭 맞는 직업을 찾는 데 도움이 되었기를 바랍니다.

아직 하지 않았다면 직업 적성 검사를 받아 본 뒤, 자신의 성격에 맞는 다양한 직업을 조사해 보세요. 이러한 검사는 타고난 강점, 선호, 업무 방식을 부각해 고유한 심리적 특성에 부합하는 잠재적 진로 분야에 관한 통찰을 제공합니다. 자신의 성격과 적성을 더 잘 이해했다면, 그 결과와 맞닿아 있는 여러 직업을 조사하는 데 시간을 투자하세요. 다양한 업계, 역할, 회사 문화를 살펴보세요. 채용 공고를 주의 깊게 읽고, 관심 있는 분야의 사람들에게 정보 인터뷰를 요청하며, 면접 시 일상 업무의 성격에 대해 질문해 보세요.

그리고 궁극적인 목표는 만족과 성공을 가져다주는 직업을 찾는 것이지만, 이 여정의 일부는 자신의 핵심 성격과 포부에 맞지 않는 역할을 알아보고 적극적으로 피하는 데 있다는 점을 기억하세요. 피해야 할 것을 이해하면 소중한 시간과 에너지를 절약하여, 장기적인 행복과 직업적 성취로 이어질 가능성이 더 높은 길에 노력을 집중할 수 있습니다. 행운을 빌며, 월요일 아침을 두려워하는 것보다 더 나은 삶을 누릴 자격이 여러분에게 있다는 사실을 기억하세요!